Door nieuwe wettelijke regels in Nederland krijgt iedereen een nieuw pensioen. Je aangepaste regeling gaat naar verwachting in per 1 januari 2027. Wat betekent dit voor jou: wat verandert er en wat blijft hetzelfde? We hebben de belangrijkste punten voor je op een rij gezet.
Wat de verandering precies voor jou persoonlijk betekent, kunnen we pas eind 2026 vertellen.
In november 2026 ontvang je een voorlopige berekening en in het voorjaar van 2027 een definitieve berekening.
Wat voor jou als (ex-)partner de nieuwe regels zijn, hangt af van:
Kies hieronder jouw situatie:
Dit is wat voor jou hetzelfde blijft als je nu partnerpensioen ontvangt omdat je (ex-)partner is overleden.
Dit partnerpensioen wordt een variabel pensioen. Lees hier meer over onder 'Wat verandert er'.
Dit is wat er voor jou vanaf 1 januari 2027 verandert als je partnerpensioen ontvangt omdat je (ex-)partner is overleden.
Je ontvangt straks een uitkering uit het Collectief Variabel Pensioen (CVP) van SSPF.
Je kapitaal wordt doorbelegd met als doel je pensioen op lange termijn te laten stijgen. Maar de beleggingen kunnen ook dalen. Jaarlijks wordt je uitkering aangepast aan de behaalde resultaten in het CVP. Dat resultaat bestaat uit onder andere het resultaat van de beleggingen en de hoogte van de rente. Daarnaast zijn ook andere factoren van invloed. De behaalde resultaten worden gespreid. Op deze manier voorkomen we grote schommelingen in de hoogte van jouw uitkering.
Goed om te weten: de hoogte van de uitkering die je nu hebt is het startpunt voor de variabele uitkering in de nieuwe regeling. In juli 2027 worden eenmalig de buffers verdeeld en wordt je maandelijkse uitkering dus verhoogd. Vanaf 2028 wordt je uitkering 1 keer per jaar, in juli, aangepast aan de behaalde resultaten van het CVP (ter illustratie: in juli 2028 worden de behaalde resultaten uit 2027 verwerkt).
Bij een variabel pensioen beleggen we na je pensioneren door. Je profiteert zo van positieve beleggingsresultaten. Maar als de beleggingen dalen heb je daarvan ook nadeel. Daardoor staat de hoogte van je uitkering niet vast. We spreiden de resultaten om grote schommelingen in je uitkering zoveel mogelijk te voorkomen. Om de hoogte van je uitkering nog beter te beschermen zetten we ook een risicodelingsreserve in. Deze reserve is bedoeld om te voorkomen dat pensioenen in de eerste 15 jaar na de overgang naar het nieuwe pensioen onverwacht verlaagd moeten worden.
Hoe werkt de risicodelingsreserve?
Er wordt een bedrag apart gezet als risicodelingsreserve. Deze reserve zetten we in als je uitkering onverhoopt verlaagd moet worden. Dankzij deze reserve is de kans dat je pensioen in de eerste 15 jaar na de overgang verlaagd wordt, kleiner dan 5%.
Waarom is dit belangrijk?
In de nieuwe regeling bewegen pensioenen mee met onder andere de beleggingsresultaten. Dat kan positief zijn, maar ook negatief. De risicodelingsreserve zorgt ervoor dat gepensioneerden extra zekerheid hebben en niet direct te maken krijgen met grote verlagingen.
Kort gezegd: de risicodelingsreserve is een vangnet dat helpt om pensioenen stabiel te houden in de eerste jaren van de nieuwe regeling.
Omdat er andere wettelijke regels zijn, hoeft SSPF minder buffers aan te houden. De buffer wordt daarom bij de overgang naar de nieuwe regeling eenmalig onder alle deelnemers verdeeld. Hoeveel dit precies is, kunnen we pas na de overgang naar de nieuwe regeling zeggen. Hier krijg je dan uiteraard meer informatie over.
Wat zijn buffers?
Buffers zijn geldreserves die SSPF in de oude regeling wettelijk moest aanhouden. Bij de overgang naar het nieuwe pensioen komen deze buffers voor een groot gedeelte vrij. SSPF hoeft in de nieuwe regeling namelijk minder grote buffers aanhouden.
Hoe worden de buffers verdeeld?
De verdeling gebeurt in drie stappen:
Dit is wat voor jou hetzelfde blijft als je gescheiden bent en een deel van het pensioen van je ex-partner ontvangt (verevening).
Wanneer je ex-partner komt te overlijden dan stopt deze gedeelde uitkering. Na het overlijden van je ex-partner ontvang je een partnerpensioen. Tenzij jullie hier andere afspraken over hebben gemaakt bij de scheiding.
Het pensioen dat je ontvangt wordt een variabel pensioen. Je ex-partner kan in het voorjaar van 2027 kiezen om dit variabele pensioen om te zetten naar een vast pensioen bij een verzekeraar. Je leest hier meer over onder 'Wat verandert er'.
Dit is wat er voor jou vanaf 1 januari 2027 verandert als je een deel van het pensioen van je ex-partner ontvangt.
Je ex-partner kiest voor een variabel pensioen bij SSPF of een vast pensioen bij een verzekeraar.
In het voorjaar van 2027 maakt je ex-partner voor het ouderdomspensioen een keuze tussen een vaste of een variabele uitkering. Deze keuze geldt ook voor jouw deel van het pensioen. Zodra je ex-partner een keuze heeft gemaakt, ontvang jij ook een bericht.
Kiest je ex-partner voor variabel? Je ontvangt een uitkering uit het Collectief Variabel Pensioen (CVP) van SSPF.
Je pensioen wordt doorbelegd met als doel je uitkering te laten stijgen. Jaarlijks wordt je uitkering aangepast aan de behaalde resultaten. Dat resultaat bestaat uit onder andere het resultaat op de beleggingen en de rente. Maar ook de ontwikkeling van de levensverwachting speelt een rol. De behaalde resultaten worden gespreid. Op deze manier voorkomen we grote schommelingen in de hoogte van je pensioenuitkering.
Goed om te weten: de hoogte van de uitkering die je nu hebt is het startpunt voor de variabele uitkering in de nieuwe regeling. In juli 2027 wordt de buffer éénmalig verdeeld onder alle deelnemers, waardoor jouw uitkering wordt verhoogd. Vanaf 2028 wordt je uitkering 1 keer per jaar, in juli, aangepast aan de behaalde resultaten van het CVP (ter illustratie: in juli 2028 worden de behaalde resultaten uit 2027 verwerkt).
Kiest je ex-partner voor vast? Dan koopt je ex-partner een vaste uitkering aan bij een verzekeraar.
Het pensioenkapitaal dat op dat moment voor jou aanwezig is, plus de eenmalige, blijvende verhoging uit de buffer, gaat dan over naar een verzekeraar die jouw ex-partner kiest. Een vaste uitkering blijft in principe altijd gelijk in hoogte.
Heb je ook recht op een bijzonder partnerpensioen als je ex-partner komt te overlijden? De keuze voor een vast of variabel pensioen geldt voor jou alleen voor het gedeelde ouderdomspensioen, niet voor het bijzonder partnerpensioen dat je ontvangt als je ex-partner komt te overlijden. Dat blijft bij SSPF. Oftewel: alleen het ouderdomspensioen waar jij nu een deel van krijgt gaat dan mee naar de verzekeraar.
Lees meer over wat de keuze van je ex-partner voor jou betekent
Bij een variabel pensioen beleggen we na pensionering door. Je profiteert zo van positieve beleggingsresultaten. Maar als de beleggingen dalen heb je daarvan ook nadeel. Daardoor staat de hoogte van je uitkering niet vast.
Om de hoogte van je uitkering nog beter te beschermen zetten we een risicodelingsreserve in. Deze reserve is bedoeld om te voorkomen dat pensioenen in de eerste 15 jaar na de overgang naar het nieuwe pensioen onverwacht verlaagd moeten worden.
Hoe werkt de risicodelingsreserve?
Bij de overgang naar de nieuwe regeling komen bestaande buffers vrij. Het grootste deel van de buffers wordt onder alle deelnemers verdeeld. Daarmee wordt je uitkering eenmalig blijvend per 1 juli 2027 verhoogd. Er wordt een bedrag apart gezet als risicodelingsreserve. Deze reserve zetten we in als je uitkering onverhoopt verlaagd moet worden. Dankzij deze reserve is de kans dat je pensioen in de eerste 15 jaar na de overgang verlaagd wordt, kleiner dan 5%.
Waarom is dit belangrijk?
In de nieuwe regeling bewegen pensioenen mee met onder andere de beleggingsresultaten. Dat kan positief zijn, maar ook negatief. De risicodelingsreserve zorgt ervoor dat gepensioneerden extra zekerheid hebben en niet direct te maken krijgen met grote verlagingen.
Kort gezegd: de risicodelingsreserve is een vangnet dat helpt om pensioenen stabiel te houden in de eerste jaren na de overstap naar de nieuwe regeling.
Omdat er andere wettelijke regels zijn, hoeft SSPF minder buffers aan te houden. De buffer wordt daarom bij de overgang naar de nieuwe regeling eenmalig onder alle deelnemers verdeeld. Hoeveel dit precies is, kunnen we pas na de overgang naar de nieuwe regeling zeggen. Hier krijg je dan uiteraard meer informatie over.
Wat zijn buffers?
Buffers zijn geldreserves die SSPF in de oude regeling wettelijk moest aanhouden. Bij de overgang naar het nieuwe pensioen komen deze buffers voor een groot gedeelte vrij. SSPF hoeft in de nieuwe regeling namelijk minder grote buffers aanhouden.
Hoe worden de buffers verdeeld?
De verdeling gebeurt in drie stappen:
Dit is wat voor jou hetzelfde blijft als je gescheiden bent en een bijzonder partnerpensioen ontvangt als je ex-partner overlijdt.
Het bijzonder partnerpensioen dat voor jou gereserveerd is na de scheiding, wordt in de nieuwe regeling omgezet naar een pensioenpot. Je hebt nog steeds recht op hetzelfde percentage van het pensioen dat bij de scheiding is afgesproken. Wel wordt dit een variabel pensioen. Je leest hier meer over onder 'Wat verandert er'.
Net als nu beleggen we ook in de nieuwe regeling jouw pensioen. Maar hoe beleggen voor je pensioen werkt, verandert wel. Nu beleggen we voor iedereen op dezelfde manier. Straks beleggen we meer individueel. Lees hier meer over onder 'Wat verandert er'.
Dit is wat er voor jou vanaf 1 januari 2027 verandert.
Het bijzonder partnerpensioen dat voor jou gereserveerd is wordt omgezet naar een pensioenpot. Deze wordt voor jou belegd. Gaat het goed met de beleggingen? Dan neemt je kapitaal toe. Gaan de beleggingen minder goed? Dan kan je kapitaal ook afnemen. Hoeveel je per maand krijgt als je ex-partner komt te overlijden, staat daarom vooraf niet vast.
We kunnen het kapitaal beleggen volgens 3 profielen: gemiddeld risico, meer risico of minder risico. De keuze die je ex-partner maakt geldt ook voor het bijzonder partnerpensioen dat voor jou gereserveerd is.
Het pensioen wordt dan doorbelegd met als doel je pensioen op lange termijn te laten stijgen. Maar de beleggingen kunnen ook dalen. Jaarlijks wordt je uitkering aangepast aan de behaalde resultaten in het CVP. Dat resultaat bestaat uit onder andere het resultaat van de beleggingen en de hoogte van de rente. Daarnaast zijn ook andere factoren van invloed. De behaalde resultaten worden gespreid. Op deze manier voorkomen we grote schommelingen in de hoogte van jouw uitkering.
Omdat er andere wettelijke regels zijn, hoeft SSPF minder buffers aan te houden. De buffer wordt daarom bij de overgang naar de nieuwe regeling eenmalig onder alle deelnemers verdeeld. Het deel dat je krijgt, voegen we na de overgang toe aan je pensioenpot. Hoeveel dit precies is, kunnen we pas na de overgang naar de nieuwe regeling zeggen. Hier krijg je dan uiteraard meer informatie over.
Wat zijn buffers?
Buffers zijn geldreserves die SSPF in de oude regeling wettelijk moest aanhouden. Bij de overgang naar het nieuwe pensioen komen deze buffers voor een groot gedeelte vrij. SSPF hoeft in de nieuwe regeling namelijk minder grote buffers aanhouden.
Hoe worden de buffers verdeeld?
De verdeling gebeurt in drie stappen:
Je bent gescheiden en krijgt een deel van het pensioen als je ex-partner met pensioen gaat (verevening) en mogelijk ook een bijzonder partnerpensioen als je ex-partner komt te overlijden. Dit is wat voor jou hetzelfde blijft.
Het pensioen dat voor jou gereserveerd is na de scheiding, wordt in de nieuwe regeling omgezet naar een pensioenpot. Je hebt nog steeds recht op hetzelfde percentage van het pensioen dat bij de scheiding is afgesproken. Wel wordt dit een variabel pensioen, tenzij je ex-partner bij pensionering kiest voor een vast pensioen. Je leest hier meer over onder 'Wat verandert er'.
Net als nu beleggen we ook in de nieuwe regeling jouw pensioen. Maar hoe beleggen voor je pensioen werkt, verandert wel. Nu beleggen we voor iedereen op dezelfde manier. Straks beleggen we meer individueel. Lees hier meer over onder 'Wat verandert er'.
Dit is wat er voor jou vanaf 1 januari 2027 verandert.
Het pensioen dat voor jou gereserveerd is wordt omgezet naar een pensioenpot. Deze wordt voor jou belegd. Gaat het goed met de beleggingen? Dan neemt je kapitaal toe. Gaan de beleggingen minder goed? Dan kan je kapitaal ook afnemen. Hoeveel je per maand krijgt als je ex-partner met pensioen gaat, staat daarom vooraf niet vast.
We kunnen je kapitaal beleggen volgens 3 profielen: gemiddeld risico, meer risico of minder risico. De keuze die je ex-partner maakt geldt ook voor het deel van het pensioen dat voor jou gereserveerd is.
In het jaar dat je ex-partner 58 wordt, maak hij/zij een voorlopige keuze voor een vast of variabel pensioen. Is je ex-partner 58 jaar of ouder bij de overgang naar de nieuwe regeling? Dan krijgt hij/zij in 2027 een bericht om deze voorlopige keuze te maken. De keuze die je ex-partner maakt geldt ook voor jouw deel van het pensioen.
Een variabel pensioen wordt doorbelegd met als doel je pensioen op lange termijn te laten stijgen.
Jaarlijks wordt je uitkering aangepast aan de behaalde resultaten. Dat resultaat bestaat uit onder andere het resultaat op de beleggingen en de rente. Maar ook de ontwikkeling van de levensverwachting speelt een rol. Je kan profiteren van positieve resultaten van de beleggingen. Maar als de beleggingen dalen heb je daarvan ook nadeel. De behaalde resultaten worden gespreid. Op deze manier voorkomen we grote schommelingen in de hoogte van je pensioenuitkering.
Kiest je ex-partner voor een variabel pensioen? Dan zetten we elk jaar een stukje kapitaal om in pensioen.
Bij een variabel pensioen zetten we, vanaf het keuzemoment, geleidelijk het kapitaal om in pensioen. Omdat we dat gespreid doen ben je niet afhankelijk van bijvoorbeeld één moment. Zo beperken wij het risico.
Kiest je ex-partner voor een vast pensioen? Dan blijven we de pensioenpot tot de pensioendatum van je ex-partner doorbeleggen volgens het profiel dat hij/zij heeft gekozen.
Op de pensioendatum van je ex-partner wordt jullie persoonlijke pensioenpot overgedragen naar een verzekeraar waar je ex-partner een vast pensioen wil aankopen. Een vaste uitkering blijft in principe altijd gelijk in hoogte. Je ex-partner kan bij pensionering ook alsnog kiezen voor een variabel pensioen bij SSPF. Wat je ex-partner ook kiest, de keuze geldt ook voor jouw deel van het ouderdomspensioen.
De keuze voor een vast pensioen geldt voor jou alleen voor het deel van het ouderdomspensioen dat je krijgt als je ex-partner met pensioen gaat. Deze keuze geldt niet voor het bijzonder partnerpensioen dat je ontvangt als je ex-partner komt te overlijden. Dat blijft een variabel pensioen bij SSPF.
Omdat er andere wettelijke regels zijn, hoeft SSPF minder buffers aan te houden. De buffer wordt daarom bij de overgang naar de nieuwe regeling eenmalig onder alle deelnemers verdeeld. Het deel dat je krijgt, voegen we na de overgang toe aan je pensioenpot. Hoeveel dit precies is, kunnen we pas na de overgang naar de nieuwe regeling zeggen. Hier krijg je dan uiteraard meer informatie over.
Wat zijn buffers?
Buffers zijn geldreserves die SSPF in de oude regeling wettelijk moest aanhouden. Bij de overgang naar het nieuwe pensioen komen deze buffers voor een groot gedeelte vrij. SSPF hoeft in de nieuwe regeling namelijk minder grote buffers aanhouden.
Hoe worden de buffers verdeeld?
De verdeling gebeurt in drie stappen:
Om je te kunnen informeren, is het belangrijk dat je bereikbaar bent. Controleer daarom of jouw e-mailadres en telefoonnummer op mijn-Shellpensioen nog kloppen.
Deze informatie is met zorg en naar de huidige kennis opgesteld. Ondanks alle zorg en aandacht kan de inhoud onvolledig zijn, mogelijk onjuistheden bevatten of op enig moment verouderd raken door nieuwe inzichten of ontwikkelingen. Je kunt er daarom geen rechten aan ontlenen. De definitieve reglementen en andere bindende documenten zullen pas in een later stadium beschikbaar komen. Hoe dichter we bij de overgang naar de nieuwe regeling komen, hoe meer er definitief wordt.
Om de website goed te laten werken en de beste ervaring te kunnen bieden, hebben we inzicht nodig in het bezoek en gebruik van de website. We meten graag het effect van bezoek en campagnes. Hiervoor maakt deze website gebruik van cookies. Bekijk voor meer informatie ons cookiebeleid.
